"In keinem Bereich haben wir so viel Geld versenkt, wie bei der Fehlbesetzung von, für unserem Unternehmenserfolg, wichtigen Stellen"

Geschäftsführender Inhaber eines großen, mittelständischen Unternehmens

 

Professionelle Stellenbesetzungen mit MBR- Professionelle Stellenbesetzungen

 

Professionelle Stellenbesetzung 1445487251 huge 1Top-Führungskräfte auf jeder Führungsebene zu finden und für das eigene Unternehmen zu gewinnen wird immer aufwändiger, kostenintensiver und risikoreicher. Ausgeprägte Führungskompetenz alleine reicht nicht aus, vielmehr entscheiden Strategisches Denken und Handeln, sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz über den Unternehmenserfolg. Überzeugende Persönlichkeiten erhöhen die Akzeptanz bei Kunden und Mitarbeiter*innen.

Im Vertrieb sind, neben der Fachkompetenz, besonders ausgeprägte Verhaltenskompetenzen gefordert. Auch im Vertrieb entscheidet die Persönlichkeit über den Erfolg in Absatz und Umsatz.

Genauso wichtig und mit Herausforderungen verbunden, ist die Gewinnung und das Halten von Talenten und High-Potentials.

Personalauswahl und –Entscheidungen sind im Regelfall in allen Bereichen erfolgskritisch, d.h. dass die richtigen Personen an der richtigen Stelle den Erfolg eines Unternehmens oder Bereiches ausmachen.

Falsche Personalauswahl hat häufig negative, direkte und indirekte Auswirkungen auf die Geschäfts- oder Projektergebnisse. Hohe oder höhere Fluktuation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, von Talenten und High-Potentials gefährdet die Kontinuität in der Zielerreichung eines Unternehmens. Eine einzige Fehlentscheidung kann sich in hohen negativen Kosten und Umsatzverlusten, im Geschäfts- oder Projektergebnis, niederschlagen.

MBR PROFILE© ist die professionelle Hilfestellung für Ihre Geschäftsleitung und alle Personalverantwortlichen. Von der Erstellung der Zielprofile, über die Unterstützung bei der Vorauswahl und Potenzialerkennung bis hin zu Unterstützung bei der Definition von Entwicklungsmaßnahmen und Führungsempfehlungen, deckt MBR PROFILE© weite Bereiche von Stellenbesetzungen ab. Zudem liefert das Programm wichtige Ergebnisse bei der Talenterkennung und – Förderung, besonders in Management, Führung und Vertrieb.

Professionelle, wissenschaftlich fundierte Analyse-Werkzeuge helfen zusätzliche Informationen für die richtigen Personalentscheidungen zu gewinnen.

Die Ergebnisse fassen wir für Sie in einer übersichtlichen Management-Summary zusammen.


Unsere Auswertungen und Dossiers enthalten je nach Anforderungsprofil:

 

  • Persönlichkeitsprofil
  • Verhaltenskompetenzprofil
  • Führungskompetenzprofil
  • Sozialkompetenz – Einschätzung
  • Fachkompetenz – Zusammenfassungen
  • Management-Summary

 

Wie wir dabei gemeinsam vorgehen, besprechen wir mir Ihnen persönlichen Gespräch. Nehmen sie dazu mit unserem Seniorpartner und Geschäftsführer Helmut Rosenberger Kontakt auf.

Adresse

MBR Führung & Vertrieb
Management-Beratung
Ferienpark 98
57482 Wenden

Kontakt

Tel.: 02762 / 98 94 63
Fax: 02762 / 98 94 64

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