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Erfolgsfaktor Persönlichkeit:

Woran erkennen Sie die Persönlichkeit eines Menschen?

An der Ausstrahlung? An Erfolgen? An der Gelassenheit?

An der Werteorientierung? An der Art zu Kommunizieren? An der Strukturiertheit?

Am Führungsstil? Am Maß an Eigenmotivation und Zielstrebigkeit? An Teamfähigkeit?

Am Entscheiden und Handeln? An Empathie und Sympathie?

Was immer Ihnen wichtig ist, nutzen Sie das Potenzial, das in Ihnen und Ihren Führungskräften steckt.

Lassen Sie sich von Profis unterstützen, das Persönlichkeitspotenzial in Ihren Führungskräften zu erkennen und weiterzuentwickeln.

Schreiben Sie uns bitte direkt eine Mail.

Welche Vision haben Sie für Ihr Unternehmen?

Wie klar sind ihre Unternehmensziele definiert und kommuniziert?

Welche Unternehmensstrategie verfolgen Sie? 

Auf den Punkt gebracht: welche langfristige Perspektive hat ihr Unternehmen?

Mit einem professionellen, methodischen Ansatz entwickeln wir mit Ihnen, Ihrem Management und Ihren Führungskräften eine langfristige Vision, Ihre Unternehmensziele weiter und eine gemeinsame Strategie für die konsequente Umsetzung Ihrer Ziele. Dabei berücksichtigen wir die notwendige  Flexibilität zukünftiger Entwicklungen.

Schreiben Sie direkt an unser Strategieteam.

„Die Vision bedarf der Mission, aber ohne Werte taugen beide nichts.“
Quelle: Willi Müller

Wie führen Ihre Manager*innen und Führungskräfte? Sind Werte ein wichtiger Bestandteile der Führung Ihres Unternehmens? Welche Werte sind Ihnen als Chef wichtig? 

Die Arbeitswelt hat sich gewandelt, auch und ins Besondere bezüglich der Verein-barung mit der persönlichen Einstellung der Menschen zu ihrem Unternehmen.

Nach einer Team übergreifenden, neutralen Bestandsaufnahme haben wir eine neutrale Ausgangsbasis für eine neue, Werte orientierte Führungskultur. Mit Ihrem Führungsteam erarbeiten wir gemeinsam die Werte, die für Ihr Unternehmen wichtig sind.

Schreiben Sie uns - wir unterstützen Sie dabei noch erfolgreicher zu sein.

Wie steuern Sie Ihren Vertrieb in Bezug auf Effizienz und Effektivität?

Woran erkennen Sie, dass die Verkaufsfälle, an denen Ihr Vertrieb arbeitet, Substanz und Gewinnchancen haben. Welche Kriterien legen Sie zu Grunde, wenn Ihr Vertrieb von Ihnen Sonderpreise anfordert? Wie erfolgreich ist Ihr Vertrieb bei mittleren und großen Verkaufsprojekten? 

Welche Führungswerkzeuge nutzen Sie persönlich, um die o.g. Fragen für sich selbst zur Zufriedenheit zu beantworten?

Mi der Vertriebsmethodik SPV© - Strategischer Projektvertrieb erhalten Sie zwei Werkzeuge in einem Tool, Vertriebssteuerung- und Vertriebsmethodik zur Unterstützung Ihres Vertriebs. Mit Beiden erhöhen Sie die Erfolgswahrscheinlichkeit Ihres Vertriebs signifikant und Sie führen Ihren Vertrieb noch effizienter.

Schreiben Sie uns direkt eine Mail.

Verlieren ist nicht schön und kein Naturgesetz.

Wichtige Verkaufsprojekte zu gewinnen wird immer komplexer, schwieriger und damit risikoreicher.

Arbeitet Dein Vertrieb ausschließlich an aussichtsreichen Verkaufsprojekten? Wie stellst Du fest, ob ein Verkaufsprojekt Chancen auf Erfolg hat? Wie führst Du den Projektvertrieb Deines Teams?

Mit dem professionellen Werkzeug „Strategischer Projektvertrieb SPV©“ hilfst Du Deinem Vertrieb wichtige 
und sehr wichtige Verkaufsprojekte effizient anzugehen und mit größtmöglicher Effektivität zu gewinnen. Darüber erhältst Du mit dem SPV© ein professionelles Führungswerkzeug.

Erfahre mehr und schreibe direkt an unsere Profis für den Strategischen Projektvertrieb.

Das Unternehmen

Für unseren Kunden, ein marktführendes Familienunternehmen in der IT-Branche, in der Region zwischen München und Stuttgart, suchen wir Sie als Geschäftsführer*in. 
Mit einem breiten Portfolio bietet das Unternehmen seinen Kunden Komplettlösungen für die Optimierung ihrer Unternehmensprozesse in folgenden Geschäftssegmenten an: Drucken & Kopieren, Dokumentenmanagement, IT-Solutions, Cloud-Solutions, Objektdesign, ERP-Systeme, Konferenzlösungen

Ihr Profil

• Fundierte, langjährige Erfahrung im Systemhausgeschäft
• Fundierte, betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Vertriebserfahrung in der IT-Branche
• Unternehmerisches und kundenorientiertes Denken und Handeln, sowie zielgerichtete und selbständige Arbeitsweise
• Professionelles Auftreten und Überzeugungskraft in deutsch und englisch
• Erfahrung als durchsetzungsstarke Führungskraft, möglichst auch international
• Hands-on-Mentalität und Kommunikationsstärke
• Identifikation mit unseren Unternehmenswerten

Ihre Rahmenbedingungen

• Modernes Arbeitsumfeld
• Familiäre Atmosphäre, kurze Entscheidungswege
• Freiraum für Innovationen
• Überdurchschnittliche Vergütung
• Firmenfahrzeug, entsprechend der Position
• Laptop, Mobiltelefon inkl. privater Nutzung
• Persönliche und fachliche Weiterbildung
• Work-Life-Balance-Gesundheitsprogramme
• Standort Süddeutschland
• Unbefristeter Geschäftsführervertrag

Kontakt

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an

MBR Führung & Vertrieb, Management-Beratung,

Helmut Rosenberger, hr@mbr-beratung.eu

Wie läuft in ihrem Unternehmen der Prozess der Stellenbesetzung ab?

Welche Schritte sind klar definiert und werden konsequent umgesetzt?

Welche Kriterien sind für Besetzungen festgelegt? Persönlichkeit? Führungs-kompetenz? Fachliche Kompetenz? Branchenerfahrung? Teamfähigkeit? Sozialkompetenz? Verhaltenskompetenzen? Charisma? Bauchgefühl? 

Erhöhen Sie die Erfolgswahrscheinlichkeit bei Stellenbesetzungen, und reduzieren Sie den Zeit- und Kostenaufwand hierfür. Reduzieren Sie die Verluste durch Fehleinstellungen.

Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir eine klare Abfolge für Stellenbesetzungen, definieren Zielprofile, liefern Ihnen professionelle Bewerberprofile 
und erhöhen die Erfolgswahrscheinlichkeit.

„Was uns vorwärts treibt, ist der Wille, Unmögliches möglich zu machen, die Suche nach neuen Herausforderungen“ Mag. Rainer Reichl

Welche neue berufliche Herausforderung reizt Dich? Wie zufrieden bist Du mit Deinem Job?

Wie zukunftssicher ist Dein Job? Welche Gedanken machst Du Dir darüber?

In Zeiten, in denen die Zeichen auf Veränderung stehen, lohnt es sich neue Wege zu gehen. Neue Möglichkeiten und Chancen zu überprüfen und neue Lebensqualität zu gewinnen.

Mit Mut und einem geplanten Weg zu zukünftigen, beruflichen Perspektiven, erarbeiten wir mit Dir neue Chancen, für neuen wirtschaftlichen Erfolg und für Deine persönliche Zufriedenheit.